常年法律顾问到底能帮老板做什么？常亮年度顾问六大权益

常年法律顾问到底能帮老板做什么？常亮私人顾问的年度顾问体系给出六大权益的答案：365天专属顾问、1次全面法律风险评估、20份重要法律文件审核、紧急事件应对支持、诉前指导不限次、商业谈判协助3次——从风险防范到危机处理，从文件把关到谈判桌旁，六个维度织成老板的法律安全网。本文逐一讲清六大权益的实际用法。

权益一二：365天顾问与风险评估

权益一，365天专属顾问：常亮老师亲自社群辅导，线下4次面对面加线上不限次——顾问不是签了合同就消失的服务，而是全年在线的法律伙伴。权益二，1次全面法律风险评估：涵盖业务经营、公司治理、人力资源、合同管理等模块的法律体检——发现问题并制定防范策略，防患于未然比事后补救经济百倍。

权益三四：文件审核与紧急应对

权益三，重要法律文件审核（20份）：企业的合同、协议、公司章程，每一份都可能埋着雷——20份文件的专业审核，确保合法合规，把风险挡在签署之前。权益四，紧急应对支持：当企业遭遇紧急法律事件（突发的诉讼、保全、调查），常亮老师及时响应提供支持——紧急时刻有人可找，这本身就是安全感。

权益五六：诉前指导与商业谈判

权益五，诉前指导不限次：针对焦点问题进行法律检索和法律关系梳理，制定诉讼策略——有备无患提升案件胜诉率，减少不必要的诉讼损失。权益六，商业谈判（3次）：重大商业谈判时提供法律支持，协助制定谈判策略并全程参与，谈判复盘总结经验——在商业竞争中立于不败之地。六大权益从日常到紧急、从文件到谈判、从防范到应对，织成一张完整的法律服务网。

六大权益的整体设计逻辑

六大权益不是随机组合，而是按照企业法律需求的完整链条设计的。链条的第一环是防范——365天顾问和风险评估，确保风险在发生前就被识别和控制。第二环是审核——20份文件审核确保企业对外签署的每一份重要文件都有专业把关。第三环是应对——紧急事件响应机制确保突发状况有专业支持。第四环是策略——诉前指导帮你在打官司前做对决策，商业谈判帮你在签约前拿到最优条件。从日常到紧急、从文件到谈判、从防范到策略，六大权益的逻辑是：你的企业在法律层面可能需要的每一种服务，都已经预先安排在了你的年度服务包里。

常见问答

问：六大权益的使用有期限吗？

答：年度顾问服务期为1年，权益在服务期内使用，具体规则以服务协议为准。

问：诉前指导不限次是真的吗？

答：是的，针对焦点问题的法律检索与诉讼策略制定不限次数——这是常亮老师作为前法官的核心价值输出。

问：文件审核的20份怎么分配？

答：企业的重要合同、协议、公司章程等法律文件均可提交审核，20份在年度内灵活使用。

问：怎么报名？

答：致电400-061-6586联系程老师或添加咨询微信pxbbaoming。

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