王德峰-解读《坛经》智慧

简介：王德峰解读《坛经》十品，从行由、般若、定慧、坐禅等主题展开经典研读，结合哲学思考与现实人生，帮助学员理解禅宗思想。【查看更多】

双童商学是谁办的？吸管大王楼仲平把48年家底放进思享荟这门课里教

简介：第一次接触双童商学的人总会问：这家商学什么来头，凭什么敢把企业家底公开教。双童商学由全球吸管大王楼仲平创办，思享荟是他口中一生中最重要的事业。本文从楼仲平的创业经历【查看更多】

简介：一年34天学习里，最令人期待的莫过于10天8晚国际研学。楼仲平思享荟把它设为第四次交付，看日本中小企业的专精特新，走进711与京瓷感受商业哲学，再到欧洲解锁标杆企业创新密码【查看更多】

简介：隐形冠军楼仲平思享荟由楼仲平亲自带46人小班，一年仅两期。它的录取不是直接缴费，而是填写申请表、学员面试、发放录取通知书、缴费入学四步。本文把招生对象、面试考察方向【查看更多】

简介：想带团队去义乌看双童，却不知道以什么形式参加更合适。双童文化研学班既开放个人报名，也支持50人及以上单独开班并定制游学路线。本文讲清每月开班节奏、980元费用包含项、半【查看更多】

简介：员工干得再好也只是打工的，这是很多老板留不住人的根子。双童用自主创业裂变机制孵化17家创业体、26个经营体，30多位员工成为股东。自主裂变增长营用三天讲清这套机制的结构【查看更多】

简介：一家做吸管的企业，为什么能和华为、海信一起登上中国企业管理最佳实践榜。2025年10月，双童《自主创业裂变机制开拓企业第二增长曲线》获十大最佳实践，模式被国家案例库收录。【查看更多】

简介：很多老板担心课上激动、回去空白，手上没有能改一改就用的东西。双童商学薪酬绩效实战营把交付物写在课程价值里：一套可落地的薪酬绩效方案、双童内部资料包、导师入组带做与【查看更多】

简介：薪酬课听懂不难，难的是回到公司动手。双童商学薪酬绩效实战营第二天由李秀前老师以双童纸吸管车间为样本，把岗位薪酬构成、方案实施五大步骤逐一拆开，再按业绩、技术、支持三【查看更多】

简介：很多人好奇：三天两夜的管理课，会不会从头讲到尾让人犯困。双童商学中坚力量管理实战营的安排是先工具后演练，第三天用沙盘推演与情景模拟剧本杀把两天所学过一遍。本文按天拆【查看更多】